劳工方面声称，若明年最低工资涨幅低于8.5%，他们准备发起大规模罢工。根据计算，印尼劳工联合会（KSPSI/工联）总主席赛义德表示，2026年最低工资的理想涨幅区间应在8.5%-10.5%之间。
赛义德周一（2025年10月13日）在雅加达的新闻发布会上宣称，如果诉求得不到满足，而政府单方面决定2026年最低工资的涨幅低于8.5%，我们将在印尼全国组织大规模罢工。
他又补充，如果政府最终决定的涨幅低于8.5%，KSPSI将在罢工前于全国多地发动一系列分阶段抗议行动。“这些行动将从塞朗（Serang）、万隆（Bandung）等城市开始，并陆续扩展至全国约300个县市。”
他更详细说明，根据对2024年10月至2025年9月期间经济增长数据的计算，得出的幅度在5.1%至5.6%之间。选择从10月开始计算数据，是因为工资上调的决定通常在每年11月公布。
同时，同期的通货膨胀平均为3.24%。赛义德表示，他以5.2%的经济增长率加上3.24%的通胀率计算，得出2026年最低工资理想涨幅应为8.4%。
此外，KSPSI在计算中还考虑了“特定指数”，取值为1.0%。赛义德指出，这一指数反映了贫困率和失业率下降的趋势，也体现了工业部门对地方就业与经济增长的贡献。
他表示，我们认为特定指数应当上调，从去年的0.9提升至2025年的1.0，因此最终得出2026年最低工资应上涨8.5%的结论。
